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Celui-ci transmet au CNFPT les déclarations de vacances de postes des catégories A et B correspondant aux concours que ce dernier organise. La publicité est réalisée par la prise d'un arrêté récapitulatif des vacances déclarées, établi toutes les semaines et adressé en Préfecture pour contrôle de légalité.
La Bourse de l'emploi du Centre de Gestion des Bouches-du-Rhône facilite le recrutement et la mobilité des agents de la fonction publique territoriale en mettant en relation employeurs et candidats.
Elaborée tous les mois, elle répertorie notamment :
- Les offres de recrutement communiquées par les collectivités.
- Les demandes de mobilité (mutation, détachement) émanant de fonctionnaires titulaires, et les demandes de recrutement effectuées par des lauréats de concours. Le CDG fait parvenir aux intéressés un curriculum vitae standard qu'ils doivent nous retourner pour permettre leur enregistrement dans notre base de donnée regroupant tous les CV.
